顧問先会社様に対し、「なんでも『パワハラ！』『セクハラ！』と主張する従業員に対する正しい対処法」をテーマに講演を行いました。

同テーマにご興味・ご関心をお持ちの顧問先会社様は、お気軽にご相談ください。