弁護士法人栗田勇法律事務所では、企業におけるセミナー等を大変重視しております。それは、企業の規模を問わず、「企業の力＝従業員の力」であると考えているからです。
定期的に企業内セミナーを開催していただき、従業員に対し、能力向上の場を提供していただくことは、企業の力を向上することに直結するものだと考えております。
セミナーや社内研修の内容・時間・費用等については、別途ご相談ください。完全オーダーメイドのセミナー・講演を行います。
（なお、セミナーのテーマに関しましては、実際に行われました下記のセミナーのテーマをご参照ください。）
- 講演4/28 「（顧問先会社様限定講座）荏原製作所下請法違反（利益提供要請の禁止）事件から読み解く！型管理・型取引に関する下請法上の留意点と『型取引の適正化推進協議会報告』のチェックポイント」
- 講演4/21 「（顧問先会社様限定講座）医療機関・介護施設におけるカスハラ対策５原則－これを守れば従業員は守れる！－」
- 講演4/18 「（顧問先会社様限定講座）令和3年改正民法による相隣関係の実務⑦－越境した竹木－」
- 講演4/16 「（顧問先会社様限定講座）中小企業M&Aにおける法務DDの基礎㉙－事業譲渡契約における従業員の承継に関する留意点－」
- 講演4/14 「第８５回 企業法務判例研究会」
- 講演4/11 「（顧問先会社様限定講座）外国人労働者のための従業員支援プログラム（ＥＡＰ）活用法」
- 講演4/7 「（社労士限定講座）華為技術日本事件東京地裁判決から読み解く！裁判所が能力不足を理由とする普通解雇を無効と判断する主な理由」
- 講演4/4 「（顧問先会社様限定講座）内部通報制度の設計・導入と運用上の留意点⑦－『悪意ある通報』『虚偽の通報』への対応策－」
- 講演4/1 「（顧問先会社様限定講座）伊藤忠商事事件東京地裁判決から読み解く！不正競争防止法の営業秘密における『秘密管理性』が否定された理由と実務上の留意点」
- 講演3/28 「（顧問先会社様限定講座）厚生労働省 企業にカスハラ対策義務付ける方針！企業がカスハラ対策を導入する際のロードマップ」
- 講演3/26 「（顧問先会社様限定講座）令和3年改正民法による相隣関係の実務⑥－境界付近の工作物－」
- 講演3/24 「（社労士限定講座）社会福祉法人A事件東京高裁判決から読み解く！夜勤時間帯について日中の勤務時間帯とは異なる時間給の定めを置く場合の手続と法的留意点」
- 講演3/21 「（顧問先会社様限定講座）中小企業M&Aにおける法務DDの基礎㉘－株主の契約締結能力に疑義がある事案において成年後見制度を利用しない（できない）場合の次善の策－」
- 講演3/19 「（顧問先会社様限定講座）マンション管理・区分所有建物に関する実務対応のコツ③－管理費等滞納者に対する訴訟提起に当たり、総会議案書への個人情報の記載の可否・要否－」
- 講演3/17 「第８４回 企業法務判例研究会」
