• お知らせ8/1　「勘違いは禁物！！賃金の減額と労働者の同意」（ビジネスレポート2022年8月号）が栗坊’s opinionに追加されました。
• お知らせ8/1　栗坊の人事労務だより（令和４年８月号）が追加されました。
• お知らせ7/27　「無断欠勤を続けている者に対する出勤の督促及び警告書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ7/20　「上司または同僚に対し不適切な発言をした者に対する厳重注意書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ7/13　「職務専念義務違反者に対する注意書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ7/6　「複数の問題行動が見られる労働者に対する注意書兼警告書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ7/1　「男女の賃金格差の公表と実務上の留意点」（ビジネスレポート2022年7月号）が栗坊’s opinionに追加されました。
• お知らせ7/1　栗坊の人事労務だより（令和４年７月号）が追加されました。
• お知らせ6/22　「希望退職募集の社内発表用文書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ6/15　「退職加算金計算書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ6/8　「退職時注意書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ6/1　「業務命令違反者に対する注意書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ5/25　「業務委託契約書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ5/18　「個人端末業務利用規程」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ5/6　「けん責処分通知書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。