- 講演3/28 「(顧問先会社様限定講座)令和3年に発生したハラスメント事件から読み解く!!各種ハラスメント問題の核心②」
- 講演3/24 「(顧問先会社様限定講座)令和3年に発生したハラスメント事件から読み解く!!各種ハラスメント問題の核心①」
- 講演3/23 「役員・管理職必見!パワハラの加害者にならないために必要な「知識」と「意識」の核心とは?」
- 講演3/22 「90分でまるわかり!改正育児介護休業法のポイントと実務上の留意点」
- 講演3/22 「(顧問先会社様限定講座)東京地裁平成28年4月22日判決から読み解く!中古マンションの売買における排水設備が瑕疵か経年劣化かの判断方法」
- 講演3/18 「令和3年に発生したハラスメント事件から読み解く!!各種ハラスメント問題の核心」
- 講演3/16 「(社労士限定講座)NOVA事件名古屋高裁令和2年10月23日判決から読み解く!業務委託契約と労基法上の労働者性の判断枠組み
- 講演3/14 「(顧問先会社様限定講座)【鬼の労務管理特訓第9弾】未払残業代請求訴訟で大負けしないために必ずやっておくべき労働時間管理のツボ」
- 講演3/10 「(顧問先会社様限定講座)『筆界の調査・認定の在り方に関する検討報告書』徹底検討会(第8回)」
- 講演3/7 「第48回 企業法務判例研究会」
- 講演3/2 「(顧問先会社様限定講座)「栗坊の言いたい放題」番外編③-過激な内容ですので免疫力がない方は参加をお控えください-」
- お知らせ3/1 「栗坊の人事労務だより(令和4年3月号)」をお送りします!
- お知らせ2/23 社員研修のため電話による対応は行っておりません。
- お知らせ2/9 社員研修のため電話による対応は行っておりません。
- お知らせ2/1 「栗坊の人事労務だより(令和4年2月号)」をお送りします!