• お知らせ8/1　栗坊の人事労務だより（令和４年８月号）が追加されました。
• 講演9/14　「（顧問先会社様限定講座）総務部必見！実例で学ぶ契約書作成・チェックのポイント③」
• 講演9/12　「第５４回　企業法務判例研究会」
• 講演9/8　「（顧問先会社様限定講座）東京地裁令和３年４月１３日判決から読み解く！新築マンションにおける悪臭について隠れた瑕疵や説明義務違反該当性の判断方法」
• 講演9/6　「（社労士限定講座）学究社（年俸減額）事件東京地裁判決から読み解く！年俸制採用企業における労務管理上の留意点」
• 講演9/1　「（顧問先会社様限定講座）３０分でわかる！プライバシーポリシーの利用目的を変更する際の具体的な手順」
• お知らせ7/27　「無断欠勤を続けている者に対する出勤の督促及び警告書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• Voice【セミナー受講者様感想65】株式会社クミカ物流様主催セミナー
• お知らせ7/20　「上司または同僚に対し不適切な発言をした者に対する厳重注意書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ7/13　「職務専念義務違反者に対する注意書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• お知らせ7/6　「複数の問題行動が見られる労働者に対する注意書兼警告書」が書式雛形ダウンロードに追加されました。
• 講演8/29　「第５３回　企業法務判例研究会」
• 講演8/29　「（顧問先会社様限定講座）栗田式！カスタマーハラスメント（カスハラ）の実践的対処法④－従業員の守り方、教えます。－」
• 講演8/23　「（顧問先会社様限定講座）総務部必見！実例で学ぶ契約書作成・チェックのポイント②」
• お知らせ7/1　「男女の賃金格差の公表と実務上の留意点」（ビジネスレポート2022年7月号）が栗坊’s opinionに追加されました。